6Понравилосьjana s. Её блог (309)

Заявка на исключительность.

29 октября 2012 17:34

   А есть ли среди нас герои   Хотите читайте, хотите - нет.

"Многие рождаются с тем или иным талантом, и некоторым из них социальные обстоятельства позволяют раскрыть и развить его. Однако решающий момент наступает позднее, когда общест­во признает такую заявку на исключительность или, напротив, отвергает ее. Чтобы стать лидером, надо иметь последовате­лей. Чтобы сделаться пророком, нужно, чтобы были верую­щие. Чтобы прослыть знаменитым писателем, надо, чтобы были читатели. Чтобы иметь вес в обществе, достоинства человека Должны быть признаны общественностью. Именно здесь дейст­вуют социальные механизмы отбора, поднимающие отдельных индивидов до статуса героев и отказывающие в таком статусе большинству других.

Существуют четыре доказательства важности социального ас­пекта феномена великой личности.

1. Многие выдающиеся люди (изобретатели, деятели искусст­ва, ученые, писатели) получили признание лишь после смерти. Более того, случается и так, что их достижения приписываются тем, кто жил позже. Такие люди явно предвосхищали будущую эпоху, и потому современники не были в состоянии понять и оценить их по достоинству. Вспомним ученых Галилея, Кавенди-ша, Гаусса, Галуа, Флека, композиторов Мусоргского и Бартока, художников Ван Гога, Тулуз-Лотрека и Модильяни, которые умер­ли в нищете и безвестности и получили всемирное признание лишь десятки лет спустя.

2. Второе доказательство в некотором смысле противополож­но первому. Речь идет о том, что благоприятный социальный контекст не только способствует признанию достижений, но и подталкивает к ним. Хорошо известны, например, многочислен­ные независимые научные открытия , сделанные тогда, когда научные сообщества были подготовлены к этому. Таковы открытия Ньютона и Лейбница; Резерфорда и Шиля; Генри, Морзе, Стенли, Уинстона и Кука; Дагерра, Нипси и Таль-бота; Адамса и Леверьера; Кроса и Эдисона. Похоже, число при­меров растет по мере вступления науки в современную эпоху. Не так давно о крупном успехе в физике сверхпроводников со­общили почти одновременно более двадцати независимо рабо­тавших ученых. Комментируя подобные ситуации, Г. и Дж. Лен-ски пишут: «Хотя мы не отрицаем способностей этих личностей, но все же предполагаем, что немногие из тех, кто внес свой вклад в развитие знаний, были незаменимыми» (237; 93). Скорее, та­ково было общее состояние фундаментальной науки в целом, что делало возможным определенные типы открытий или изо­бретений.

3. Существуют целые эпохи, которые иногда называют «золо­тым веком»: Греция в V в. до н.э., цивилизация майя, итальян­ский Ренессанс в XV в., французский Ренессанс в XVI в. Почему так много гениальных людей родилось именно в это время и имен­но в этих странах? Единственным объяснением является соци­альный контекст, оказавшийся благоприятным для расцвета твор­ческих возможностей человека.

4. Последнее доказательство важности социального аспекта следует искать в неравном представительстве великих личностей среди мужчин и женщин, различных рас и этнических сообществ. Подавляющее большинство политических лидеров, монархов, президентов, военных героев — мужчины. Та же картина среди достигших вершины славы в науке и искусстве. Нобелевские пре­мии по литературе получили 86 мужчин и лишь 7 женщин, по химии — 97 мужчин и лишь 4 женщины. Нет никаких оснований говорить о врожденном генетическом превосходстве мужчин с точки зрения склонности к творчеству, новациям. Единственное объяснение — укоренившиеся социальные предрассудки и дис­криминация, неодинаковое распределение ресурсов (обучение, свободное время и т.д.) и внимания к действительному успеху (доступ к публикациям, средствам формирования мнений, обще­ственной известности и т.д.). Аналогичные примеры можно при­вести и по поводу недавнего представительства расовых и этни­ческих меньшинств. Здесь явно имеет место негативный соци­альный отбор, блокирующий определенным категориям возмож­ность равного признания их достижений.

В религии, политике и военном деле, которые взрастили боль­шую часть исторических героев, наиболее ранним и общим кри­терием была персональная харизма.

Согласно Шилзу, «харизма есть качество, которое приписывается личности, действиям, ролям, институтам, символам и материальным объектам из-за пред­полагаемой их связи с «конечными», «фундаментальными», «жизненными», оп­ределяющими порядок силами. Эта предполагаемая связь с конечными «серьез­ными» элементами во Вселенной и в человеческой жизни рассматривается как качество или состояние бытия, проявляемое в носителе и действиях индивиду­альных личностей и присущее определенным ролям и коллективам» .

Такому качеству приписывается сверхъестественное свойст­во, знак божественной милости, избранности, необычного таланта. Харизма может субъективно ощущаться ее носителями, создавая ощущение необычной мощи, упорства и призванности, и может восприниматься окружением. Одно ощущение усиливает другое, и лишь вместе они рождают истинно харизматическую личность. По словам Шилза, «личности, которые обладают интенсивным
субъективным ощущением собственного харизматического каче­ства, и те, кому это качество приписывается другими, мы назы­ваем харизматическими»  Если последнее отсутствует, то это означает узурпацию харизмы без всяких социальных пос­ледствий. Если отсутствует первое, то следует говорить о ложной, придуманной обществом харизме, поднимающей посредственность к славе и влиянию.
Понятие харизмы, со времен античности присутствующее в религиозном контексте, теоретически разработал Макс Вебер. Он рассматривал его как одно из трех оснований легитимной власти и влияния, которое одни люди оказывают на других в политичес­кой, военной, религиозной и интеллектуальной сферах (альтер­нативными основаниями для легитимности являются легально-рациональное и традиционное). Харизматическим авторитетом обладают творческие, инициативные, энергичные личности — лидеры, пророки, воины, признанные таковыми своими после­дователями или подданными. Считается, что они обладают силь­нейшим динамическим потенциалом, необходимым для осущест­вления социальных изменений. Для Вебера «харизматический авторитет всегда революционен». В то время как тра­диционные и легально-рациональные авторитеты склонны к рутинному или конформистскому поведению (выполняя уста­новленные порядки или следуя нормативным принципам, в которых они могут найти подтверждение своему статусу), ха­ризматические авторитеты черпают свою законность свыше, независимо от социальных институтов. Они готовы уничто­жить существующий порядок и создать на его месте новый. «Харизматические личности, и те, кто верит в них, стремятся к кардинальным преобразованиям. Они хотят сломать структу­ры рутинных действий и заменить их структурами, «наполнен­ными» качествами или состояниями сознания, которые порож­даются непосредственным и интенсивным контактом с «конеч­ным» — с силами, направляющими и определяющими человечес­кую жизнь»

Харизматические личности развивают в себе определенные черты, помогающие им усиливать свой образ посланцев Бога, воплощения судьбы, предвестников истории, вождей и т.д.

Они очень требовательны и автократичны, диктуют, как должны вести себя их последователи, и наказывают тех, кто не соблюдает субординацию. Они сохра­няют дистанцию между собой и своими учениками, прибегая к различным сред­ствам, носят парадные костюмы или униформу, предпочитает особые формы общения, произносят речи с высоких трибун, устраивают собрания в огромных залах и т.д.

Они предпринимают экстраординарные действия с тем, чтобы продемонстри­ровать свою особую власть, сверхъестественные возможности (Мао, например, переплывал Янцзы). Они чрезвычайно догматичны, фанатически отдаются реа­лизации собственных проектов и не терпят критики.

Они эффективно отгораживаются от неблагоприятных поворотов в обществен­ном мнении, сплачивая вокруг себя фанатичных сторонников, почитателей и обожателей, которые создают феномен «групповой мысли» (убежденности в непогрешимости, всемогуществе, проницательности и правоте).

Значение харизматической легитимации усиливается в периоды социальных кризисов, когда рушатся привычные нормы, правила и законы, дискредитируется правящая элита и отвергаются тра­диции. В таких ситуациях люди обычно верят только тем, кто не причастен к существующему порядку. А поскольку происхожде­ние харизматической личности по определению кроется в сверхъ­естественных источниках, постольку она лучше всего отвечает этому требованию. Нужда в харизматическом лидере у широких масс населения в условиях кризиса определяется по меньшей мере тремя психологическими факторами.

Во-первых, людям необходимо обрести чувство безопасности, которое может обеспечить фигура, берущая дело в свои руки. Как отмечает Карлейль, наибо­лее важная функция монархов заключается в том, чтобы «командовать, управ­лять, говорить нам ежедневно и ежечасно, что мы должны делать»  Во-вторых, люди пытаются компенсировать собственные неудачи, неприспособ­ленность и нищету эмоциональной идентификацией с великим героем, обретая гордость за его деяния. Современные социальные психологи называют это «ге­роизацией perprocura» («для исполнения своей функции». — Ред.)  В-третьих, массы стремятся избежать ответственности, переложить ее на более сильного лидера. Эрих Фромм считал данное обстоятельство одной из психоло­гических причин фашизма

В более стабильных условиях на передний план выступают иные качества, и значение харизматических личностей ослабева­ет. Следует также подчеркнуть, что в разных сферах социальной жизни действуют собственные критерии исключительности. В науке, например, это знания, эрудиция, способность к творчест­ву; в искусстве — совершенство исполнения, подлинная ориги­нальность формы и содержания; в технике — эффективность, рациональность."

.

Ключевые слова: человек и общество0

Комментировать могут только авторизованные пользователи

Комментарии (23)

jana s. 30 октября 2012 16:32

Отношение к людям, как к семье   А потому или одно или другое,совмещение тоже считаю невозможным.

Jan. S. 30 октября 2012 15:00

Семья и руководство .... разные вещи. Хоть женщинам в своём большинстве кажется, что это не так. Отношение к людям, как к семье в деле  - капец делу!  

jana s. 30 октября 2012 11:53

Попробовать не отказалась бы   Но поезд ушел.        Те же СМИ приучают людей совсем к другим ценностям.  И даже в вопросе о празднике бабушек , некоторые просто поиздевались над ними.

Удалённый пользователь 30 октября 2012 11:27

jana st 11:21 ! Я не знаю,какой бы руководитель из вас получился,но судя по тому,что могут ваши дети,вы талантливая мать.На руководящих постах сидят не обязательно талантливые и харизматичные герои,скорее наоборот,особенно в нашей многострадальной родине,вы бы хотели быть в их числе ?

jana s. 30 октября 2012 11:26

порой не чувствуюте себя   нет, нормальный женский инстинкт.
Нормальных считать героями   Время было и посложнее.

jana s. 30 октября 2012 11:21

радоваться тому,что ты на своем месте   А ведь были  мучительные сомнения по поводу принять предложения на руководящие должности. Но решила поднимать мужа и детей.( не лично, к слову - был проведен  семейный "совет" )

Удалённый пользователь 30 октября 2012 11:15

jana st вчера 23:20 ! Привет ! Хотя эта статья и с заявкой на героев,но почему-то переходит к призыву о милосердии,а героям не приходится церемонится ! Как говорилось в старых передовицах - герои невидимого фронта,так вот людей взрастивших таланты или просто порядочных человеков в наше сложное время можно считать героями ! Яна,общаясь с детьми тем более не только со своими,вы разве порой не чувствуюте себя героиней ?  
Би Боп вчера 23:50 Я так думаю,что каждый человек уникален,есть у него харизма или нет,а вот раскрыть и развить эту харизму,нужен талант !

Jan. S. 00:38 Известнейший писатель Алексей Толстой в своем романе "Хождение по мукам",тоже образ Махно,каким-то куцым сделал...Не было видно ни особой талантливости,ни сильной харизмы - разбойник с большой дороги !

Jan. S. 30 октября 2012 01:00

Статья странная несколько. Начинается с требования героев, переходит на личности и видит в них только харизматиков!   Хотя, обычно всё это для нашего времени. Понятие "Подвиг" давно отсутствует. Зачем обществу подвижки? Обществу действительно нужны герои защитники (во всяком случае оно так думает). Харизматики это или ... как говорят - "личность" - роли не играет. Общество само по себе харизматично и героично, и героев подражания таких само себе и находит. Сама статья - харизма, но харизма одних взглядов супротив другим. Что из неё принять можно - неизвестно. Одни харизмы без доказательств основанные на кажущихся вещах, кои даже перечислять затруднительно ввиду их огромного количества. А кто их будет проверять? Вы? Я? Мне известны факты, некоторые, которые противоречат словоблудию статьи. Факты основанные на цифрах статистики, а не на том, что хотелось бы видеть "нашим многоуважаемым героям с харизмой из общества личностей харизматиков"!  

Что, например до этого ... В науке, например, это знания, эрудиция, способность к творчест­ву; в искусстве — совершенство исполнения, подлинная ориги­нальность формы и содержания; в технике — эффективность, рациональность." ... так только о технике, несколько условно, можно так говорить, как сказано и то ... только в отдельных отраслях, и то ... только там, где это видится в таком вот свете, но по большому счёту таковым не является.  

   Звиняюсь за критику но примкнуть своим умом к статье и дополнять её считаю недостойным для своего ума.   А в остальном ... хорошая статья!  

Jan. S. 30 октября 2012 00:38

Вот просто смотрю и ни на грош не верю я этому актеру -- мелок и ... ну никакой. Даже если своими внешними чертами и очень напоминает прототипа.

Про Махно такой фильм был. Из Батьки, талантливого почти во всём - дурачка состряпали!  

Удалённый пользователь 29 октября 2012 23:50

А вообще, даже интересно, в каком возрасте у человека может проявиться эта самая харизЬма.    

Удалённый пользователь 29 октября 2012 23:42

Харизма.

Честно говоря, я это слово услышала впервые не так давно -- всего несколько лет назад. Заинтересовалась его значением только потому, что его стали очень часто употреблять. Все, кому не лень.

И вот, иной раз смотрю я фильм. Актёр какой-нить играет в нём роль харизматичного человека. Так подразумевается. А у самого актёра нет этой самой харизмы. Ну ни на вот столечка...    Вот просто смотрю и ни на грош не верю я этому актеру -- мелок и ... ну никакой. Даже если своими внешними чертами и очень напоминает прототипа.

Удалённый пользователь 29 октября 2012 23:28

jana st 23:20 ! Думаю,что мечта быть талантливым,возникала  у многих,но мне все же видится,что надо радоваться тому,что ты на своем месте !   Бывает и такое,что Сальери,хотят занять место Моцарта,любой ценой !

jana s. 29 октября 2012 23:20

Спасибо , Лена. Тщетно пытаясь найти что-то и о себе, но мимо.  Удел мой - дом и дети и внуки.

Удалённый пользователь 29 октября 2012 22:51

последователи читатели же,конечно !

Удалённый пользователь 29 октября 2012 22:49

Могучая монография ! Но начнем с начала....Я субъективно считаю,что гениальность и харизма,одного поля ягоды,то есть божий дар,но один ( гениальность ) на многие века,а другой на собственный век ! Как правило и то и другое раскрывается не при поддержке общества и егоного мненения,а чаще всего вопреки ! Нужны ли гению последователи,верующие или последователи ? Талант,творит,потому что не может жить без творчества,это касаемо людей,помеченных творческим клеймом !
А харизматической личности,естественно нужна поддержка ввиде почитателей,сторонников и носителей идей,дабы не увять и не сдуться,подобно шарику надувному.
Так кто может заявлять на исключительность,тот кому это никогда не дасться ! Всем исключительным,сие до фонаря,то есть безразлично !

jana s. 29 октября 2012 20:51

Виднее , да не дальше ,чем вид из окна  

Удалённый пользователь 29 октября 2012 20:44

Те,кто гадает на кофейной гуще, неплохо это получается


ну не знаю. вам наверно виднее

jana s. 29 октября 2012 20:29

Те,кто гадает на кофейной гуще, неплохо это получается

Удалённый пользователь 29 октября 2012 20:26

и..нужный момент создать тож не велика наука

Удалённый пользователь 29 октября 2012 20:26

харизьма - эт умение в нужный момент подсунуть барану то, чо ему в тот момент хочется.и делай с ним чо хошь.   

Авторизация

Войти